春风送暖启新程，凝心聚力向未来。为总结上学期教育教学工作成效，表彰先进典型，明确新学期工作目标与方向，进一步统一思想、凝聚共识、压实责任，3月2日上午，常州市长荡湖高级中学隆重召开2026年春季学期全体教职工大会。会议由党政办主任杨凯乐主持，庄建明董事长、任欣伟校长、陆亚东校长、黄卓贤校长出席会议，全体教职工齐聚一堂，共话学校发展，共谋育人新篇。

大会严格按照既定议程有序开展，四项核心议程层层推进，为新学期学校教育教学及整体发展工作划定了重点、明晰了路径。会议伊始，黄校长宣读新班主任名单及2025—2026学年第一学期校级优秀工作者名单，对在上学期工作中履职尽责、实绩突出的教职工予以表彰。会议号召全体教师以优秀工作者为标杆，爱岗敬业、锐意进取，在各自岗位上再创佳绩。

随后，陆亚东校长对上学期教学工作进行全面复盘与总结，并对新学期教学工作作出详细部署。陆校长客观分析了上学期期末考试成绩，肯定了年级整体学风向好、临界生提升明显等亮眼成果，同时直面学科发展不平衡、学困生转化难度大、学生自主学习能力不足等问题与差距。他表彰了各学科成绩领先的任课教师和表现突出的班级，重点肯定了英语教研组团队协作成果。针对新学期教学工作，陆校长强调，高一下学期是学生成长的黄金时期，全体教师要坚持立德树人，强化纪律与常规管理；聚焦课堂质量提升，做到精准备课、高效课堂、精准作业；深化团队协作，结合选科分班后各班定位因材施教，做好临界生和学困生的分类辅导；重视学习方法指导，培养学生自主学习能力，切实将教学工作落到实处。

任欣伟校长围绕新学期教育教学核心工作作专题讲话，紧扣学校民办办学实际，从学生管理、办学底线、教师素养、教学实践、团队建设等方面精准部署要求，为全校教职工明晰工作方向、凝聚育人共识，激励全体教师以强烈的责任意识和务实的工作作风，抓实抓细新学期各项工作。

立足国家教育新导向，任校长明确了学校办学的核心底线与教育目标。他传达了教育部 “健康第一”的教育理念，强调当下教育对托底教育的重视，要求全校牢牢守住生命安全底线。结合高中生心智特点，他提出教育的核心目标是“成人成才，先成人后成才”，要求教师在严格管理的同时，学会灵活处理学生问题，保护学生自尊，注重教育方式方法，既关注学生身体健康，更重视心理健康，避免极端情况发生。

最后，任校长肯定了上学期全校教师的共同努力，学生在精神面貌、行为习惯、课堂状态、校园纪律等方面均取得显著变化。他希望全体教职工在新学期原有基础上更有作为、更有成效，明确把学生教育好、管理好，就是对学校招生工作最实在、最有力的支持，激励全体教师以慈悲之心、责任之心深耕育人事业，用真心与耐心陪伴学生成长，以扎实的工作成效推动学校高质量发展。

大会最后，庄建明董事长对学校本学期整体工作进行全面部署，为学校长远发展指明方向。庄董事长首先强调师资队伍建设的重要性，指出师资是民办学校的压舱石，新学期将通过引育并举优化师资结构、打通青年教师专业发展通道、营造 “事业留人、感情留人、待遇留人” 的良好氛围三大举措，筑牢师资根基，同时明确未来薪酬分配将坚持绩效导向，向教学一线、关键岗位、突出贡献教师倾斜，让每一份付出都有相应回报。

结合民办教育发展形势，庄董事长提出，学校要走特色化、差异化发展道路，构建“文化+知识+特长”三维培养体系，为学生设计多元升学路径，用好AI教学平台，让特色课程覆盖全体学生，以特色课程构建学校核心竞争力。他还勉励全体教师善待每一位学生，正视学生的成长潜力，以行动代替空谈，抓好教学质量、打造特色品牌、拓宽学生出路，携手推动学校高质量发展。